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Les signataires du programme HEPP2/PNUD   Le Maroc, a connu, durant la dernière décennie, de grands chantiers institutionnels tels que la régionalisation avancée, et a renouvelé à travers la Constitution de 2011 son engagement à la consolidation des droits humains et à l’élimination des discrimination fondées sur le genre. Ces avancées sont étroitement liées aux efforts entamés en...
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Le Ministère de la Fonction Publique et de la Modernisation de l’Administration (MFPMA), en partenariat avec ONU Femmes, a organisé le mercredi 25 mai 2016 à Rabat, une rencontre nationale pour le lancement de la Stratégie d’institutionnalisation de l’égalité entre les sexes (ES) dans la Fonction Publique. Cette stratégie a pour objectif principal de promouvoir l’effectivité de l’égalité Homme-Femmes dans la fonction publique, conformément aux dispositions constitutionnelles.