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La commune rurale d'Imin Tlit (province d'Essaouira, Maroc) est située au milieu de la forêt, riche en herbes aromatiques et médicinales telles que le thym, la lavande ou encore le romarin. Ces plantes étaient jusqu’alors vendues à un prix très faible dans la commune. La coopérative Tudert pour la valorisation des plantes aromatiques et médicinales (PAM) a été créée en 2003, afin d'aider les femmes à améliorer leurs conditions de vie. Malgré le manque de productivité, elles continuaient à venir y travailler pour qu’elle demeure ouverte.
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Accompagnées par le programme d’appui à l’autonomisation économique des femmes rurales à travers la promotion de la chaîne de valeur agro-écologique pour une meilleure résilience au changement climatique, les membres des coopératives Tudert et Al Amal ont participé à deux grands évènements ou elles ont pu présenter leurs produits.
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Elles étaient plus de 60 fonctionnaires représentant les départements ministériels d’Egypte, de la Jordanie, du Maroc et de la Tunisie à prendre part, du 21 au 23 juin à Marrakech, aux travaux du séminaire régional du programme « Promouvoir l’accès des femmes aux instances de gouvernance au Maghreb et au Machrek ». Ce séminaire, qui s’est tenu en marge du Forum des Nations Unies pour le Service Public et qui vient clôturer ce programme, avait pour objectif de présenter les réalisations mais surtout de capitaliser sur les acquis pour l’opérationnalisation du réseau régional d’institutionnalisation de l’égalité des sexes dans la fonction publique.
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À l’occasion de la journée mondiale de la femme, ONU Femmes Maghreb et Coca Cola Maroc ont présenté, le vendredi 9 mars, leur programme d’autonomisation économique des femmes rurales à travers la promotion de la chaîne de valeur agro écologique pour une meilleure résilience au changement climatique.
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L ’étude sur la présence des femmes dans la fonction publique et leur accès aux postes de responsabilité, une première en Tunisie, examine les résultats d’une analyse exploratrice des inégalités professionnelles entre les hommes et les femmes dans les administrations tunisiennes. Les r ésultats révèlent qu ’en Tunisie, une femme sur quatre ayant un emploi travaille dans la fonction publique, soit 26%...
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C’est avec fierté que Souhad Azennoud s’avance, le 17 novembre 2016, pour recevoir son Trophée Initiatives Climat des mains de Nathalie Dubé, Ambassadeur du Canada au Maroc. Cette cérémonie de remise des prix, qui a été organisée en marge de la COP22, entre dans le cadre du projet Initiatives Climat dont l’objectif est de valoriser les actions les plus exemplaires en relation avec la question du climat dans les pays d’Afrique francophone.
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Avec un panel de haut niveau, ce side event, qui s’est tenu le 15 novembre au pavillon Maroc de la COP22, a mis la lumière sur l’entrepreneuriat féminin dans le domaine de l’environnement avec la présence des lauréates du prix d’excellence « Tamayuz » de la femme marocaine.
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En partenariat avec le Ministère de la Femme, de la Famille et de l’Enfance et avec la collaboration du Haut-Commissariat aux droits de l’Homme, l’ONU Femmes Tunisie a organisé le 19 et 20 octobre 2016, un atelier de restitution et d’opérationnalisation des résultats de l’étude « Femmes travaillant en milieu rural et leur accès à la Protection Sociale ».
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Dans le cadre du partenariat entre ONU Femmes Maghreb et le Ministère de l’Intérieur - Direction Générale de Collectivités Locales pour la promotion de la gouvernance locale sensible au genre, un cycle de 9 ateliers participatifs a été organisé durant le mois de mai 2016 pour la mise en place, l’opérationnalisation et le suivi des Instances de l’équité, de l’égalité des chances et de l’approche genre.
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A l'occasion de la Journée mondiale de l'environnement le 5 Juin, nous présentons Souhad Azennoud, l'une des plus de 200 femmes bénéficieres d'un projet d'appui aux semencières pour le développement durable au Maroc.
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Au profit de plusieurs associations œuvrant pour les droits des femmes, ONU Femmes a organisé mercredi 13 avril une session d’information et d’échanges autour de la COP22 au siège du Conseil National des Droits de l’Homme à Rabat.
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A l’occasion de la journée internationale de la femme, le Ministère de la Fonction Publique et de la Modernisation de l’Administration (MFPMA) a organisé, en partenariat avec ONU Femmes, le 9 mars 2016 à Rabat, une conférence sous le thème « L’égalité entre les sexes dans la fonction publique : gage de la bonne gouvernance ».
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La Journée internationale de la femme, célébrée le 8 mars, mobilisera les citoyennes et citoyens du monde entier pour revendiquer une planète 50-50 d’ici 2030. ONU Femmes organise dans plus de 40 pays plusieurs types d’événements de grande envergure, qui permettront aux citoyennes et citoyens ordinaires tout comme à des activistes, des musiciens, des athlètes, des étudiantes et étudiants, des agents de sécurité, des universitaires et des courtiers en bourse de manifester leur détermination à « franchir le pas pour l’égalité des sexes ».
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Nous célébrons cette année pour la première fois la Journée internationale de la femme dans le cadre du nouvel Agenda 2030 pour le développement durable. L’égalité des sexes et l’autonomisation des femmes et des filles sont invoquées de manière convaincante dans cet Agenda en tant que facteurs indissociables du progrès.
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Du 15 au 18 février 2016, 32 femmes semencières ont été formées à Ferkla Oulia, Tinjdade, dans la province d’Errachidia, sur la détermination des semences les mieux adaptées aux conditions locales des zones oasiennes.
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C’est dans une atmosphère chaleureuse et conviviale que s’est tenue, samedi 6 février 2016 à Dar Bouazza, la Caravane d’information et de sensibilisation en soutien au projet « Appui aux Femmes Semencières pour un Développement égalitaire, solidaire et durable au Maroc ».
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Les femmes au service de la terre nourricière et de la préservation des semences locales, une solution face aux menaces des changements climatiques et une expérience à partager en prévision de la «Conférence mondiale COP22»
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Brahim Jaafar, Dr en Ecologie, est actuellement le coordonnateur national du programme de développement territorial de Tafilalet auprès du PNUD et la Direction de l'Aménagement de Territoire du Maroc. Il parle avec ONU Femmes au sujet de l’importance d’aborder le changement climatique d’une perspective genre.
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Les changements climatiques comportent des risques pour l'humanité toute entière. Pour les femmes et les jeunes filles en particulier, qui consacrent un temps inquantifiable à la recherche de nourriture, de combustibles et d'eau, ou encore luttent pour vivre de leurs cultures, les répercussions potentielles ont encore davantage de retentissement. En présence de catastrophes naturelles, les femmes sont en réalité davantage victimes que les hommes, comme ce fut le cas lors du tsunami de 2004 en Asie, lorsque plus de 70 pour cent des décès déplorés ont concerné les femmes.
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Dix-neuf femmes fonctionnaires de sept pays de la région sud de la méditerranée ont participé à une formation sur le leadership délivrée par l’Ecole Nationale d’Administration (ENA, Paris). Cette formation a permis de mettre en contact les participantes avec des intervenant(e)s de haut niveau, dans de nombreux domaines intéressant les femmes dans la fonction publique.